GTD之教材:《Get things done》中文版
六 09
自我提升 GTD, ZTD, 数字生活 No Comments

尽管去做——无压工作的艺术
[美]戴维·艾伦 著
中信出版社 出版
张静 译
目录
欢迎阅读《尽管去做》…………………………………..1
第一部分 通向从容之道………………………………………………………………..5
第1章 新情况,新做法………………..7
问题:新的要求,匮乏的资源…………………….8
工作不再有清楚的界线……………………………………………….8
工作在不断地变化……………………………………………………..9
旧的模式和习惯已显得力不从心………………………………..11
“大局”与事物的本质……………………………………………..12
承诺:武术家的“一切就绪的状态”……………………………………..13
“心静如水”的比喻…………………………………………………14
你能够在需要时进入自己的“高效状态”吗?…………..15
原则:有效地处理内心中的承诺……………….16
管理承诺时的基本要求……………………………………………..16
检验这种模式的一个重要训练……………………………………17
“知识工作”的本质…………………………………………………18
为什么有些事情总是萦绕在你的心头…………………………19
你的大脑并不总那么管用………………………………………….20
“材料”的转化……………………………………………………….21
过程:管理你的行动………………………………..22
管理行动是一个重要的挑战……………………………………….22
自下而上法的价值……………………………………………………23
横向和纵向的行动管理……………………………………………..24
主要的变化:把一切赶出你的大脑…………………………….25
第2章 横向管理工作进程的5个阶段……………………………………………………..28
收集………………………………………………………..29
百分之百地捕获一切“未尽事宜”………………………………29
收集工具…………………………………..31
具体的工作篮…………………………………………………………..31
书写用的纸张或记事簿……………………………………………..31
电子记事簿………………………………………………………………31
音频产品…………………………………..32
电子邮件…………………………………..32
高科技产品设备……………………………………………………….32
影响成功收集的因素…………………………………………………33
把一切赶出你的大脑…………………………………………………33
最大限度地减少收集设备的数量………………………………..34 i
目录
定期清空收集工具……………………………………………………34
加工处理………………………………………………….35
这是一件什么事情?…………………………………………………36
是否需要采取行动呢?……………………………………………..38
组织管理………………………………………………….40
工作任务…………………………………..41
“工作”清单的部分范例………………………………………….41
工作的辅助性资料……………………………………………………42
下一步行动的种类……………………………………………………43
不能够立即落实的工作……………………………………………..46
参考资料…………………………………..49
回顾………………………………………………………..50
回顾的内容和时机……………………………………………………50
成功的关键因素:每周查阅……………………………………….51
行动………………………………………………………..53
选择行动方案的三个范例………………………………………….53
第3章 纵向管理:巧妙制定工作计划……………………………………………………..59
强化“纵向”工作重心…………………………….59
自然式计划模式……………………………………….61
自然式计划法不一定就是常规做法…………………………….63
非自然式计划模式……………………………………………………64
当“好主意”变成了一个坏主意时…………………………….64
让我们把这一切都归罪于威廉斯夫人…………………………65
反应式计划模式……………………………………….66
自然式计划法的技巧:5个阶段………………..67
目的………………………………………….67
原则………………………………………….71
前景/结果…………………………………………………………………72
聚焦的力量………………………………………………………………73
阐明结果…………………………………..74
集思广益…………………………………..76
捕捉住你的想法……………………………………………………….77
认知分布…………………………………..77
开动脑筋的关键技巧…………………………………………………79
组织管理的基本要素…………………………………………………81
下一步行动………………………………………………………………82
基本要素…………………………………..82
你到底需要制定多少计划呢?……………………………………84
需要进一步地阐明问题吗?……………………………………….85
需要采取更多的行动吗?………………………………………….85
第二部分………………………….89 ii
目录
第4章 确定时间、空间和工具………………………………………………………………..91
预留时间………………………………………………….93
确定空间………………………………………………….94
如果你出去上班,在家里,你仍然需要一个空间…………………………………….95
在交通环节中的办公空间………………………………………….95
千万不要吝惜空间!…………………………………………………96
准备好你的工具……………………………………………………….97
一些基本的管理工具…………………………………………………97
你需要一个计划手册吗?………………………………………..100
构建一个归档系统的关键因素………………………………….101
成功归档分类的要素……………………………………………….102
最后一件需要准备的事…………………………..107
第5章 收集阶段:填充工作篮………………………………………………………………109
开始!…………………………………………………..110
具体的收集工作……………………………………………………..110
大脑中的搜集活动:清扫大脑………………………………….117
第6章 处理阶段:清空工作篮………………………………………………………………125
加工处理的方法指导………………………………128
从最上面的一项开始……………………………………………….128
加工处理并不意味着“花费时间”……………………………………….128
紧急搜索并非加工处理……………………………………………128
“后进先出”法,还是“先进先出”法……………………129
工作篮是一个处理问题的站点,而不是一个存储容器。………………………………………129
一次一项内容…………………………………………………………129
多重操作的例外……………………………………………………..130
永远不再放回工作篮……………………………………………….130
加工处理的关键性问题:“下一步行动是什么?”……………………………………………….130
如果不需要采取对策时,又应该怎么办呢?…………….131
如果需要采取行,那到底是什么呢?……………………….134
2分钟原则魔力无限……………………………….138
委派他人………………………………………………………………..139
推迟这项工作…………………………………………………………141
剩下的“悬而未决”的事宜……………………………………..141
明确你手中的工作…………………………………………………..142
现在恐怕你拥有30~100件工作………………142
第7章 管理阶段:建立好清单………………………………………………………………144
基本类型………………………………………………..144
界限的重要性…………………………………………………………145
你真正需要的是清单和文件夹………………………………….145
管理那些行动的提示信息………………………..147
记录在你日程表上的行动………………………………………..147
根据具体情况,管理属于“越快越好”的范畴的行动…………………………………………………………..148
管理“等待”…………………………………………………………154 iii
目录
把可以付诸行动的电子邮件和文件与其余的分离开来………………………………………….155
管理书面形式的工作流程………………………………………..156
管理电子邮件类的工作流程……………………………………..157
关于四处散落提示信息的警告………………………………….159
管理各种工作的提示信息………………………..160
“工作”清单…………………………………………………………160
管理非行动性的资料………………………………168
参考资料………………………………………………………………..168
核查清单:富于创造性的提示信息……………………………………….180
首先,理清那些内心深处的计划和行动……………………180
第8章 检查阶段:回过头看看………………………………………………………………185
要看什么?什么时候?…………………………..186
首先看一看你的日程表……………………………………………186
然后看一看你的行动清单………………………………………..187
在适当条件下,进行适当的回顾………………………………187
“大局”的回顾……………………………………..193
第9章 行动阶段:选最佳方案………………………………………………………………195
选择当前行动的4个标准………………………..196
环境………………………………………..196
时间………………………………………..197
精力………………………………………..198
重要性…………………………………….199
评估每日工作的3个标准………………………..199
随时平衡的做法……………………………………………………..202
第10章 创造性地思考工作…………………………………….214
需要更多的、非计划模式………………………..214
你目前应该策划哪些工作呢?…………………215
某些工作的策划过程要求采取下一步的行动…………….216
支撑策划思考的工具和体系…………………….218
思考工具………………………………………………………………..218
在我的生活圈子中,我将如何应用所有的手段呢?……………………………………………….223
第11章 窍门1:养成收集和自省的习惯……………………………………………….225
个人收益………………………………………………..225
产生消极情绪的来源……………………………………………….226
应该如何防止撕毁同自己签订的协议呢?………………..227
与传统时间管理方法背道而驰………………………………….231
需要收集多少内容呢?……………………………………………231
集体收益………………………………………………..232
第12章 窍门2:下一步行动…………………………………………………………………235
技巧的来源…………………………………………….236
创造行动的选择权…………………………………………………..236
为什么精明的人总是推迟大多数的事情呢……………………………………………………………239
iv
目录
巧妙的麻痹…………………………………………………………….241
决策下一步行动所采用的标准的价值……………………………………243
清晰………………………………………..243
责任………………………………………..244
工作成效………………………………………………………………..245
授权………………………………………..246
第13章 窍门3:关注结果……………………………………..249
关注和捷径…………………………………………….249
展望前景所带来的重大意义…………………….250
掌握世俗琐事的魔力………………………………252
多层次成果管理……………………………………..252
自然式计划法的神奇力量………………………..253
把企业文化转入积极向上的轨道……………..254
结论……………………………….257
本来想提供在线阅读的,但是章节太多,还是提供下载吧。
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